De ce demisionează cei peste 50 de ani în Masse

părăsirea forței de muncă 4 30 
Plecat pentru totdeauna? Bosniac

Economia Marii Britanii are o problemă cu cei peste 50 de ani: în urma pandemiei de COVID, aceștia au părăsit forța de muncă în masă, provocând dureri de cap întreprinderilor și guvernului. Cu aproximativ 300,000 de lucrători în plus cu vârsta cuprinsă între 50 și 65 de ani sunt acum „inactivi din punct de vedere economic” decât înainte de pandemie, ceea ce a condus un ziar tabloid să numească problema „exodul de argint".

A fi inactiv din punct de vedere economic înseamnă că acești lucrători în vârstă nu sunt nici angajați și nici nu își caută un loc de muncă. Desigur, s-ar putea ca lucrătorii să fi economisit mai mult în timpul pandemiei și să își permită acum să se pensioneze confortabil mai devreme decât era planificat.

Dar dacă lucrătorii în vârstă au fost amânați de la muncă din cauza riscurilor pentru sănătate sau a lipsei de oportunități, ar însemna că economia este lipsită de lucrători potențial productivi – ceea ce ar putea costa statul în diferite moduri. Deci ce se întâmplă?

Dând sens exodului

În nostru ultima cercetare, care tocmai a fost pus la dispoziție online ca o notă de informare a politicii, am făcut cea mai profundă scufundare de până acum în creșterea inactivitatii economice în rândul persoanelor de peste 50 de ani și ce înseamnă aceasta pentru economie folosind cele mai recente date din UK Labor Force Survey (LFS).

În mod surprinzător, exodul de argint nu este concentrat în cele mai bogate segmente ale societății – chiar dacă s-ar putea aștepta ca acestea să fie cele mai capabile să se pensioneze. În schimb, este în principal un fenomen cu venituri medii până la mijlocii-jos. După cum se arată în graficele de mai jos, cea mai mare creștere a inactivității după pandemie vine de la lucrătorii din categoria de venituri medii inferioare (câștigând aproximativ între 18,000 și 25,000 de lire sterline pe an în cel mai recent loc de muncă). În fiecare grafic, linia arată procentul de lucrători angajați în vârstă de 50-65 de ani care au devenit inactivi economic un an mai târziu.

părăsirea forței de muncă2 4 30
Lucrători care devin inactivi (%) după quartila de venit  

părăsirea forței de muncă3 4 30
Există, de asemenea, alte dovezi care susțin opinia conform căreia creșterea inactivității este concentrată în partea mijlocie-inferioară a distribuției veniturilor. De exemplu, a existat o creștere mai mare a inactivitatii în rândul persoanelor care își închiriază, mai degrabă decât să dețină, propriile case și în rândul celor care lucrează în industrii și ocupații mai puțin plătite. A existat, de asemenea, o creștere mai mică a inactivitatii în rândul lucrătorilor cu studii superioare.

Ce locuri de muncă părăsesc lucrătorii în vârstă și de ce?

Industriile cu cele mai mari creșteri procentuale de inactivitate în rândul persoanelor de peste 50 de ani sunt comerțul cu ridicata și cu amănuntul (creștere cu 40%), transportul și depozitarea (+30%) și producția (+25%). Între timp, ocupațiile cu cele mai mari creșteri procentuale sunt operatorii de instalații de procesare și mașini (+50%) și ocupațiile de vânzări și servicii clienți (+40%). Pentru a pune acest lucru în context, creșterea procentuală comparabilă pentru persoanele de peste 50 de ani pentru întreaga economie este de 12%.

Mai mulți factori explică potențial aceste diferențe. Sectoarele în cauză erau în declin pe termen lung înainte de pandemie și au fost, de asemenea, puternic lovite la sosirea COVID. Lucrătorii ar fi putut considera că este puțin probabil să-și recapete locul de muncă într-un sector în declin și ar fi ales să se pensioneze, mai degrabă decât să caute un alt loc de muncă sau recalificare.

Acestea sunt, de asemenea, sectoare cu un nivel ridicat de contact social în care nu este posibil să lucrezi de acasă, așa că poate unii lucrători mai în vârstă au ales să demisioneze din teamă pentru sănătatea lor. Luat împreună, mesajul este că creșterea inactivității a fost determinată de lucrătorii în vârstă care percep profituri mai mici din continuarea muncii: de ce să continuați să lucrați într-un loc de muncă prost plătit într-o parte a economiei în declin și afectată de pandemie?


 Obțineți cele mai recente prin e-mail

Revista săptămânală Inspirație zilnică

Se vor întoarce la muncă?

Nu este neobișnuit ca lucrătorii să devină inactivi din punct de vedere economic în urma unei recesiuni, deoarece găsirea unui loc de muncă este dificilă și oamenii pot deveni descurajați. Aceasta este Ce s-a întâmplat după criza financiară globală din 2007-09, de exemplu.

S-ar putea ca muncitorii din exodul de astăzi să reia căutarea unui loc de muncă atunci când economia se îmbunătățește, dar nu există semne că acest lucru se întâmplă. Creșterea inactivității în rândul persoanelor de peste 50 de ani este deja de trei ori mai mare decât a fost vreodată după ultima criză financiară.

Mai multe fapte sugerează, de asemenea, că acești oameni chiar nu vor să se întoarcă niciodată la muncă. Toată creșterea inactivității vine de la lucrătorii care spun că nu își doresc un loc de muncă și cred că „cu siguranță” nu vor mai lucra niciodată. Principalele lor motive sunt pensionarea și boala, deși datele arată că creșterea inactivitatii din cauza bolii a început cu cel puțin doi ani înainte de pandemie și nu a fost foarte afectată de pandemie în sine. Cu alte cuvinte, dorința de a se pensiona este într-adevăr principalul motiv pentru creșterea inactivității.

Merită subliniat că înainte de pandemie, numărul pensionarilor era în scădere, deoarece lucrătorii se pensionaseră mai târziu în viață. Acest lucru a fost determinat de creșteri ale vârsta de pensie de stat, care a crescut de la 65 la 66 în perioada 2019-20. Creșterea pensiilor pe care am observat-o în timpul și după pandemie este parțial apariția unei tendințe de bază care a fost ascunsă în timp ce vârsta de pensie de stat a crescut.

Implicații și provocări politice

Această creștere fără precedent a inactivității în rândul persoanelor de peste 50 de ani pune provocări semnificative pentru economie. Vine într-un moment în care guvernul are de-a face crescând demisiile printre alte grupe de vârstă, lipsa forței de muncă, creșterea costului vieții și efectele evolutive ale Brexit. Având în vedere veniturile lor relativ scăzute, acești pensionari ar putea, de asemenea, să se confrunte cu dificultăți financiare mai târziu la pensionare și să adauge presiune asupra cheltuielilor guvernamentale. Ce se poate face atunci pentru a opri sau chiar pentru a inversa exodul de argint?

Creșterea inactivității nu are loc în părțile cu cele mai mici venituri ale societății, unde guvernul își concentrează eforturile pentru a stimula munca prin sistemul de beneficii. Prin urmare, guvernul ar putea lua în considerare extinderea acestor stimulente, cum ar fi Credite fiscale de lucru, pentru a ajunge la oamenii din clasa de mijloc inferioară pentru a încerca să-i încurajeze să se întoarcă la muncă.

Poate că criza costului vieții îi va forța pe cei de peste 50 de ani să se întoarcă la muncă, rezolvând parțial deficitul de forță de muncă din Marea Britanie. Dar rezolvarea unei probleme cu alta nu va face pe nimeni – lucrători, întreprinderi sau guvern – mai fericit. Urmează așadar zile dificile.Conversaţie

Despre autori

Carlos Carrillo-Tudela, Profesor de economie, Universitatea din Essex; Alex Clymo, Profesor asistent de economie, Universitatea din Essex, și David Zentler-Munro, profesor asistent în economie, Universitatea din Essex

Acest articol este republicat de la Conversaţie sub licență Creative Commons. Citeste Articol original.

Cărți recomandate:

Capitala în secolul al XXI-lea
de Thomas Piketty. (Traducere de Arthur Goldhammer)

Capital in the Twenty-First Century Hardcover de Thomas Piketty.In Capitala în secolul XXI, Thomas Piketty analizează o colecție unică de date din douăzeci de țări, variind încă din secolul al XVIII-lea, pentru a descoperi tipare cheie economice și sociale. Dar tendințele economice nu sunt acte ale lui Dumnezeu. Acțiunea politică a înlăturat inegalitățile periculoase în trecut, spune Thomas Piketty, și ar putea face acest lucru din nou. O lucrare de ambiție extraordinară, originalitate și rigoare, Capitala în secolul al XXI-lea ne reorientează înțelegerea asupra istoriei economice și ne confruntă cu lecții îngrijorătoare pentru ziua de azi. Descoperirile sale vor transforma dezbaterile și vor stabili agenda următoarei generații de gândire despre bogăție și inegalitate.

Click aici pentru mai multe informații și / sau pentru a comanda această carte pe Amazon.


Nature's Fortune: Cum prosperă afacerea și societatea, investind în natură
de Mark R. Tercek și Jonathan S. Adams.

Nature's Fortune: How Business and Society Prosper by Investing in Nature de Mark R. Tercek și Jonathan S. Adams.La ce merită natura? Răspunsul la această întrebare - care în mod tradițional a fost încadrat în termeni de mediu - revoluționează modul în care facem afaceri. În Averea naturii, Mark Tercek, CEO al The Nature Conservancy și fost bancher de investiții și scriitorul științific Jonathan Adams susțin că natura nu este doar fundamentul bunăstării umane, ci și cea mai inteligentă investiție comercială pe care o poate face orice afacere sau guvern. Pădurile, câmpiile inundabile și recifele de stridii văzute adesea pur și simplu ca materii prime sau ca obstacole care trebuie eliminate în numele progresului sunt, de fapt, la fel de importante pentru prosperitatea noastră viitoare, precum tehnologia sau legea sau inovația în afaceri. Averea naturii oferă un ghid esențial pentru bunăstarea economică și de mediu a lumii.

Click aici pentru mai multe informații și / sau pentru a comanda această carte pe Amazon.


Dincolo de indignare: ce sa întâmplat cu economia și democrația noastră și cum să o soluționăm -- de Robert B. Reich

Dincolo de OutrageÎn această carte oportună, Robert B. Reich susține că nimic bun nu se întâmplă la Washington decât dacă cetățenii sunt energizați și organizați pentru a se asigura că Washingtonul acționează în binele public. Primul pas este să vedem imaginea de ansamblu. Beyond Outrage conectează punctele, arătând de ce ponderea în creștere a veniturilor și a bogăției care merge la vârf a împiedicat locurile de muncă și creșterea tuturor celorlalți, subminând democrația noastră; a făcut ca americanii să devină din ce în ce mai cinici în privința vieții publice; și a transformat mulți americani unul împotriva celuilalt. El explică, de asemenea, de ce propunerile „dreptului regresiv” sunt greșite și oferă o foaie de parcurs clară a ceea ce trebuie făcut în schimb. Iată un plan de acțiune pentru toți cărora le pasă de viitorul Americii.

Click aici pentru mai multe informații sau pentru a comanda această carte pe Amazon.


Acest lucru schimbă totul: ocupă Wall Street și mișcarea 99%
de Sarah van Gelder și personalul DA! Revistă.

Acest lucru schimbă totul: ocupă Wall Street și mișcarea de 99% de Sarah van Gelder și personalul DA! Revistă.Acest lucru schimbă totul arată modul în care mișcarea Ocupă schimbă modul în care oamenii se privesc pe ei înșiși și lumea, tipul de societate pe care cred că este posibil și implicarea lor în crearea unei societăți care funcționează pentru 99%, mai degrabă decât pentru 1%. Încercările de a porni această mișcare descentralizată, cu evoluție rapidă, au dus la confuzie și percepție greșită. În acest volum, editorii din DA! Revistă reunește voci din interiorul și din afara protestelor pentru a transmite problemele, posibilitățile și personalitățile asociate mișcării Occupy Wall Street. Această carte conține contribuții de la Naomi Klein, David Korten, Rebecca Solnit, Ralph Nader și alții, precum și activiștii Ocupă care au fost acolo de la început.

Click aici pentru mai multe informații și / sau pentru a comanda această carte pe Amazon.



Ați putea dori, de asemenea

urmează InnerSelf pe

facebook iconstare de nervozitate iconyoutube iconpictograma instagrampictogramă pintrestrss icon

 Obțineți cele mai recente prin e-mail

Revista săptămânală Inspirație zilnică

LIMBI DISPONIBILE

enafarzh-CNzh-TWdanltlfifrdeeliwhihuiditjakomsnofaplptroruesswsvthtrukurvi

VOCI INTERNE

Eclipsa de Luna, 12 mai 2022
Prezentare generală astrologică și horoscop: 23 - 29 mai 2022
by Pam Younghans
Acest jurnal astrologic săptămânal se bazează pe influențe planetare și oferă perspective și ...
05 21 sălbăticirea imaginației în vremuri periculoase 5362430 1920
Resălbătând imaginația în vremuri periculoase
by Natureza Gabriel Kram
Într-o lume care pare adesea intenționată să se autodistrugă, mă trezesc să îngrijesc frumusețea - genul...
grup de indivizi multirasi care stau pentru o fotografie de grup
Șapte moduri în care poți arăta respect față de echipa ta diversă (video)
by Kelly McDonald
Respectul este profund semnificativ, dar nu costă nimic de oferit. Iată modalități prin care puteți demonstra (și...
elefant care merge în fața unui soare care apune
Prezentare generală astrologică și horoscop: 16 - 22 mai 2022
by Pam Younghans
Acest jurnal astrologic săptămânal se bazează pe influențe planetare și oferă perspective și ...
fotografia lui Leo Buscaglia de pe coperta cărții sale: Living, Loving and Learning
Cum să schimbi viața cuiva în câteva secunde
by Joyce Vissell
Viața mea s-a schimbat dramatic când cineva a luat acea secundă pentru a-mi sublinia frumusețea.
o fotografie compozită a unei eclipse totale de lună
Prezentare generală astrologică și horoscop: 9 - 15 mai 2022
by Pam Younghans
Acest jurnal astrologic săptămânal se bazează pe influențe planetare și oferă perspective și ...
05 08 dezvoltarea gândirii pline de compasiune 2593344 finalizat
Dezvoltarea gândirii pline de compasiune față de sine și față de ceilalți
by Marie T. Russell, InnerSelf.com
Când oamenii vorbesc despre compasiune, în cea mai mare parte se referă la compasiune pentru alții... pentru...
un bărbat care scrie o scrisoare
Scrierea adevărului și lăsarea emoțiilor să curgă
by Barbara Berger
Scrierea lucrurilor este o modalitate bună de a exersa spunerea adevărului.
Îți cântă melodia ... Cânți împreună?
Îți cântă melodia ... Cânți împreună?
by Alan Cohen
Când o femeie dintr-un anumit trib african știe că este însărcinată, ea iese în pustie ...
Asumarea responsabilității pentru tine însuți: iubirea ca alegere conștientă motivată din interior
Asumarea responsabilității pentru tine însuți: iubirea ca alegere conștientă motivată din interior
by Martin Brofman
Dacă ai acceptat ideea că ești total responsabil pentru tot ce se întâmplă în ...
lună plină deasupra copacilor goi
Horoscop: săptămâna 17 - 23 ianuarie 2022
by Pam Younghans
Acest jurnal astrologic săptămânal se bazează pe influențe planetare și oferă perspective și ...

CEL MAI CITESTE

ochii prezic sănătatea 4 9
Ce dezvăluie ochii tăi despre sănătatea ta
by Barbara Pierscionek, Universitatea Anglia Ruskin
Oamenii de știință de la Universitatea din California, San Diego, au dezvoltat o aplicație pentru smartphone care poate...
reconstruirea mediului 4 14
Cum se întorc păsările native în pădurile urbane restaurate din Noua Zeelandă
by Elizabeth Elliot Noe, Universitatea Lincoln și colab
Urbanizarea și distrugerea habitatului pe care aceasta o implică reprezintă o amenințare majoră pentru păsările native...
Povestea suferinței și morții din spatele interzicerii avortului din Irlanda și legalizării ulterioare
Povestea suferinței și morții din spatele interzicerii avortului din Irlanda și legalizării ulterioare
by Gretchen E. Ely, Universitatea din Tennessee
Dacă Curtea Supremă a SUA va anula Roe v. Wade, decizia din 1973 care a legalizat avortul în...
de cât somn ai nevoie 4 7
De cât somn ai nevoie cu adevărat
by Barbara Jacquelyn Sahakian, Universitatea din Cambridge, et al
Cei mai mulți dintre noi ne străduim să gândim bine după un somn prost – ne simțim în ceață și nu reușim să reușesc...
societăţile de încredere sunt fericite 4 14
De ce societățile de încredere sunt în general mai fericite
by enjamin Radcliff, Universitatea Notre Dame
Ființele umane sunt animale sociale. Aceasta înseamnă, aproape ca o chestiune de necesitate logică, că oamenii...
beneficiile apei cu lămâie 4 14
Apa de lămâie te va detoxifica sau te va energiza?
by Evangeline Mantzioris, Universitatea din Australia de Sud
Dacă crezi în anecdote online, să bei apă călduță cu un strop de suc de lămâie este...
economie 4 14
5 lucruri pe care economiștii le știu, dar care sună greșit pentru majoritatea celorlalți oameni
by Renaud Foucart, Universitatea Lancaster
Un lucru curios despre profesia noastră este că atunci când noi, economiștii academicieni suntem în mare măsură de acord cu fiecare...
învățând să acorde atenție 4 14
Aceste strategii și trucuri de viață pot ajuta pe oricine cu probleme de atenție
by Rob Rosenthal, Universitatea din Colorado
Datorită fluxului constant de feedback negativ pe care oamenii îl primesc despre productivitatea lor,...

Atitudini noi - Noi posibilități

InnerSelf.comClimateImpactNews.com | InnerPower.net
MightyNatural.com | WholisticPolitics.com | Piața InnerSelf
Drepturi de autor © 1985 - 2021 InnerSelf Publications. Toate drepturile rezervate.